Tomas Wanselius | Inför Livepodden

Artiklar
26.06.2019

Hur svårt kan det vara?

Tomas Wanselius svarar på frågor inför Livepodden den 5 september på Scalateatern. 

 

Har ledningen ansvar för jämställdheten?

Ledningen på Advania har det fulla ansvaret för jämställdheten på Advania. Vi på Advania vill så långt det går få medarbetarna att fatta beslut, detta för att kunna bli mer flexibla och ännu snabbare. Allt för att ge kunden en bättre upplevelse. Samma gäller med ansvar för att göra Advania jämställt, jag vill att alla ledare lever efter vårt DNA att vara jämlika.

Hur påverkar kulturen andelen kvinnor?

Kultur och varje individs historia kommer att påverka samtliga beslut, så även andelen kvinnor. IT-branschen har ett jättestort ansvar i att förändra kulturen så att den blir mer inkluderande för kvinnor.

Varför är det viktigt för dig att vara en del av den här panelen? 

Jag vill visa hur viktigt det är för oss på Advania att bygga ett bolag som är jämställt och inkluderande. Vi vill vara så attraktiva vi kan för att attrahera nya kvinnor till Advania och genom detta bygga ännu mer framgångsrika team.

 

Läs mer om Livepodden >>

På Scalateatern den 5 september träffar Fannys förebilder Hélène Barnekow, vd på Microsoft Sverige - så skapar vi jämställdhet tillsammans. 


Back
?i